23.05.2012 11:57
добавлено:
рубрика:

Исследование вакансий и зарплат PR-менеджеров в IT

Москва, 23 мая 2012 года — Служба исследований компании HeadHunter
провела исследование и выяснила, что в 2011 году количество вакансий для
PR-менеджера в ИТ-отрасли увеличилось в 2 раза по сравнению с 2008
годом, а основной спрос на PR-менеджера в ИТ-отрасли приходится на
кандидатов с опытом от 1 года до 3 лет.
До 2012 года средняя предлагаемая зарплата PR-менеджера в сфере
«Маркетинг, реклама, PR» была выше, чем в сфере ИТ.

Исследование показывает, что портрет PR-менеджера ИТ-отрасли несколько
отличается от портрета PR-менеджера в маркетинговой сфере.

Среди основных различий:

.Меньше молодых женщин-кандидатов, ищущих работу (54% в ИТ против 78% в
маркетинге);
.Менее молодые кандидаты (средний возраст PR-менеджера в ИТ — 32 года,
в маркетинге — 28 лет);
.Больше кандидатов со средним образованием (17% против 12%);
.Менее опытные кандидаты (средний опыт работы PR-менеджера в ИТ — 3
года, в маркетинге — более 4 лет);
.Меньше зарплатные ожидания (56 тыс. руб. против 58 тыс. руб.)

Информация об исследовании:
Исследование подготовлено на основании данных базы резюме и вакансий сайта hh.ru
Время проведения исследования: май 2012 г.
Регион: Москва и Московская область
Анализируемый период: 1 января 2008 – 13 марта 2012 гг.
Динамика вакансий:
В 2011 году количество вакансий для PR-менеджера в ИТ-отрасли увеличилось в 2 раза по сравнению с 2008 годом.
Структура спроса по опыту:
Основной спрос на PR-менеджера в ИТ-отрасли приходится на кандидатов с опытом от 1 года до 3 лет
Предлагаемые зарплаты:
До 2012 года средняя предлагаемая зарплата PR-менеджера в сфере «Маркетинг, реклама, PR» была выше, чем в сфере ИТ
hh.индекс
(соотношение резюме и вакансий):
PR-менеджер в ИТ-сфере более дефицитный специалист, нежели PR-менеджер в маркетинге
Портрет соискателя:
Основные требования к кандидату:
•Высшее образование (желательно журналистика, филология, маркетинг, PR)
•Знание английского языка не ниже Intermediate
•Грамотный русский и английский язык
•Опыт работы в ИТ-компании
•Опыт реализации PR-проектов
•Знание и умение эффективно использовать основные инструменты PR
•Презентационные навыки
•Опыт развития онлайн сообществ и ведения групп в социальных сетях
•Опыт работы в СМИ/ написания статей и пресс-релизов
•Личностные качества: креативность, инициативность, коммуникабельность, ориентированность на достижение результата